Sie sind ein*e Jurist*in mit Erfahrung im Arbeitsrecht? Sie suchen eine Arbeit mit Sinn und möchten mit Ihren Fähigkeiten einen Beitrag in einem sozialen Unternehmen leisten?
Wir suchen ab sofort im Ausmaß von 20 bis 37 Wochenstunden in Graz eine*n
Jurist*in mit Schwerpunkt Arbeitsrecht
Das Aufgabenfeld: Abwechslungsreich und verantwortungsvoll
Als Teil des Teams des Personalmanagements bearbeiten Sie arbeitsrechtliche Angelegenheiten und sind Anlaufstelle bei Fragen zu Kollektivvertrag, Betriebsvereinbarungen und Co.
Sie beraten unsere Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragen und führen interne Schulungen zu diesem Themenbereich durch.
Sie blicken gerne über den Tellerrand? Das trifft sich gut: Sie gewinnen Einblicke in die Arbeitswelt der einzelnen Geschäftsbereiche und Themengebiete.
Sie verantworten gemeinsam mit Ihren Kolleg* innen das "up to date" Halten der Organisation bei rechtlichen Neuerungen.
Ihr Profil? Fachlich kompetent und vielseitig versiert
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften und haben einschlägige Berufserfahrung von mind. 2 Jahren im Gepäck.
Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht bringen Sie bereits mit.
Sie verfügen über die Fähigkeit Rechtliches einfach, verständlich und praxisnah zu vermitteln.
Eine eigenverantwortliche Arbeitsweise, Flexibilität und Freude am (Mit-) Gestalten zählen zu Ihren beruflichen Qualitäten.
Idealerweise kennen Sie bereits die soziale Branche und den SWÖ-Kollektivvertrag.
Vorhang auf: Ein Blick hinter unsere Kulissen
Wir sind ein kleines, feines Team, in dem Humor und Zwischenmenschliches nicht zu kurz kommen. Gegenseitige Unterstützung und der Anspruch, bestes Service für Soziale Arbeit zu leisten, motivieren uns.
Laufende Fortbildungsmöglichkeiten stehen am Programm.
Unsere Büroräumlichkeiten befinden sich am Lendplatz, im Herzen von Graz, und sind öffentlich ausgezeichnet erreichbar.
Zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben bieten wir auch die Möglichkeit der Telearbeit.
Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung, vielfältige Entwicklungs- und Mitgestaltungsmöglichkeiten sowie weitere Benefits sprechen für eine Mitarbeit bei uns.
Das kollektivvertragliche Mindestgehalt liegt zwischen 3.788,30 und 4.774,10 (Basis Vollzeit bei 37 Stunden/Woche). Das Gehalt ist abhängig von der Anzahl der Berufsjahre.
Spricht Sie diese Stelle an? Wir freuen uns von Ihnen zu lesen. Schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen und verwenden Sie dafür bitte unser Online-Bewerbungsformular. So können wir Ihre Bewerbung rascher bearbeiten.
Kontakt Recruiting
Mag.a Ulrike Schriefl
+43 (0) 664/8000 6 1009
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