DGKP an der Interdisziplinär Chirurgischen (IC) Tagesklinik

Die KAGes ist mit über 19.000 Mitarbeitenden der größte Arbeitgeber sowie Gesundheitsdienstleister der Steiermark. Sie steht für moderne Medizin sowie eine verantwortungsvolle und patient*innenorientierte Versorgung.

"Vertrauen durch Expertise – Ihre Gesundheit ist unser Ziel"

In der Pflege ist es in erster Linie unser Auftrag, Patient*innen fachlich kompetent zu betreuen. Neben der erforderlichen Fachkompetenz bedeutet Pflege(n) für uns aber vor allem jede*r Patient*in mit ihrer*seiner Lebensgeschichte wahr- und ernst zu nehmen und mit Respekt und Achtsamkeit zu begleiten.

Endoskopie

LKH-Univ.Klinikum Graz

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Ihre Arbeitswelt

Als  Diplomierte*r Gesundheits- und Krankenpfleger*in (DGKP) sind die Schwerpunkte Ihrer Tätigkeit an der Interdisziplinär Chirurgischen (IC) Tagesklinik, Endoskopie:

• Versorgung, Betreuung und Begleitung von Patienten*innen im Endoskopie Bereich

• Vorbereitung, Assistenz und Nachbereitung bei endoskopischen Eingriffen

• Vorbereitung, Durchführung und Nachsorge bei Sedierungsmaßnahmen bei endoskopischen Eingriffen lt. ärztl. Anordnung 

• Mitwirkung/Umsetzung von qualitätssichernden Maßnahmen in der Endoskopie

• Initiierung und Durchführung von kontinuierlichen Verbesserungsprozessen

• Kenntnisse der hygienischen relevanten Anforderungen an die Aufbereitung von Endoskopen und endoskopischen Zusatzmaterials

• Umsetzung von Maßnahmen aus dem Risikomanagement

• Zusammenarbeit und Erfahrungsaustausch im multiprofessionellen Team

Insights: Mein Leben in der KAGes - LKH-Univ. Klinikum Graz

Ihr Profil

Fachlich:

• Ausbildung im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege

• Nachweis über die Registrierung im Gesundheitsberuferegister

• IT-Kenntnisse

• Bereitschaft zur Fortbildung

Persönlich:

• Teamfähigkeit und Einsatzfreude

• Kommunikationsfähigkeit- und Kooperationsfähigkeit

• Initiative und Flexibilität bei der Bewältigung neuer Aufgaben

• Fähigkeit zum vernetzten Denken und prozessorientiertem Arbeiten

Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung:

• Masern, Mumps, Röteln

• Varicellen (Schafblattern)

• Hepatitis B

Weitere Informationen/Vorlagen zum Immunitätsnachweis finden sich hier...

Bitte beachten Sie, dass im Zuge des Einstellungsverfahrens die Vorlage eines für die jeweilige Tätigkeit erforderlichen Strafregisterauszuges erforderlich ist.

Unser Versprechen an Sie

Zusätzliche Urlaubstage

Zusätzliche Urlaubstage sowie ab dem vollendeten 43. Lebensjahr eine 6. Urlaubswoche

Gehaltssprünge

Alle 2 Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema

Bezahlte Mittagspause

Bezahlte Mittagspause (bei einer Tagesarbeitszeit ab 6,5 Stunden) sowie vergünstigte Essenstarife

Gesundheitsförderung

Vielfältige Angebote in der Betrieblichen Gesundheitsförderung sowie umfassende Sozialleistungen

Fort- und Weiterbildung

Aus- und Weiterbildungen werden bei uns großgeschrieben

Betriebliches Wiedereingliederungsmanagement

Individuelle Unterstützung nach längerer gesundheitlicher Auszeit

Purpose

Menschen helfen Menschen – für hochwertige und menschliche Gesundheitsversorgung

Jobsicherheit

Langfristige Perspektive und Jobgarantie in einem krisensicheren Unternehmen

Jobticket oder Jobrad

Jobrad oder Jobticket
(bei entsprechenden Voraussetzungen)

Arbeitszeitmodelle

Flexible Arbeitszeitmodelle

Kinderbetreuung

Ganzjährige Kinderbetreuungsangebote und diverse Ferienbetreuungsangebote - je nach Verfügbarkeit

Weitere Infos zu unseren Benefits

Einschulung mit professioneller Begleitung

Gehaltsschema

SII/N1 (mind. € 3.918,30 monatlich bzw. € 54.856,20 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit)

Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt.
KAGes Gehaltsansätze

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Univ. Klinik für Chirurgie

Teil- oder Vollzeit - Individuell nach Vereinbarung mit mind. 20h bis max. 40h/Woche

Ab sofort, laufende Auswahl und Stellenvergabe!

Vorerst 1 Jahr mit dem Ziel einer unbefristeten Anstellung

Einsatzort

Ihr Arbeitgeber

Kontakt

Bei Fragen zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an:

PL Ulrike Berdnik, MSc
+43 (316) 38530430

Das Land Steiermark und wir, als Unternehmen im Alleineigentum des Landes Steiermark, streben eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs-/Funktions- und Entlohnungsgruppen an. Zur Erreichung dieses Ziels fordern wir qualifizierte Personen zur Bewerbung auf. Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Arbeitsbereichen und Männer in weiblich dominierten Arbeitsbereichen bevorzugt aufgenommen.

Bitte beachten Sie, dass im Bewerbungs- und Einstellungsverfahren entstehende Kosten nicht übernommen oder erstattet werden.

Weitere Infos zum Bewerbungsprozess finden Sie hier: Beruf & Karriere https://www.kages.at/unser-bewerbungsprozess

Ist keine passende Ausschreibung für Sie dabei? Dann bewerben Sie sich initiativ!

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