Steiermärkische Krankenanstaltengesellschaft m.b.H.

Fachärztin*Facharzt

LKH-Univ. Klinikum Graz | Univ. Klinik für Innere Medizin | Zentrum für Akutmedizin (ZAM) Vollzeit/Teilzeit

Jetzt Bewerben!

"Gemeinsam für die Versorgung der Patient*innen"

 

Das Universitäre Zentrum für Akutmedizin (ZAM) ist die zentrale Anlaufstelle für Notfälle rund um die Uhr. Das ZAM bietet eine umfassende Versorgung für erwachsene Notfallspatient*innen der Inneren Medizin, Neurologie, Orthopädie und Traumatologie, Chirurgie und Urologie.

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir eine*n Fachärztin*Facharzt!

 

im Universitären Zentrum für Akutmedizin (ZAM) gesucht!

LKH-Univ.Klinikum Graz

Jetzt bewerben https://karriere.kages.at/Login/1534

Ihre Arbeitswelt

  • Abklärung klinischer Versorgung und Betreuung von ambulanten und stationären Patient*innen

  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit assoziierten Berufsgruppen (Psycholog*innen, Ergotherapeut*innen, Phsyiotherapeut*innen, Logopäd*innen...) 

  • Dokumentationstätigkeiten und Organisationsaufgaben

  • Bereitschaft zu Journaldiensten und/oder Rufbereitschaften 

  • Mitwirkung und Teilnahme an klinikinternen Fortbildungsveranstaltungen und Besprechungen

  • Unterstützung bei der Betreuung von Studierenden nach Maßgabe der gesetzlichen Möglichkeiten

Insights: Mein Leben in der KAGes - LKH-Univ. Klinikum Graz

Ihr Werdegang

Fachlich:

  • Fachärztin*Facharzt für Innere Medizin

  • Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin (in Österreich anerkannt), sowie Abschluss der Basisausbildung

  • Kenntnisse, Fähigkeiten und Interesse in der Notfallmedizin

  • IT-Kenntnisse und Englischkenntnisse

Persönlich:

  • Sorgfältige, genaue und verlässliche Arbeitsweise

  • Freude an neuen Herausforderungen sowie Fähigkeiten zum teamorientierten Arbeiten

  • Kommunikative und soziale Kompetenz

  • Strukturierte, analytische Arbeitsweise und Organisationsgeschick

  • Lern- und Entwicklungsbereitschaft

  • Flexibilität in der Diensteinteilung

  • Hohe emotionale Belastbarkeit

Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung:

  • Masern, Mumps, Röteln

  • Varicellen (Schafblattern)

  • Hepatitis B


Weitere Informationen/Vorlagen zum Immunitätsnachweis finden Sie hier...

Unser Versprechen an Sie

Zusätzliche Urlaubstage

Zusätzliche Urlaubstage sowie ab dem vollendeten 43. Lebensjahr eine 6. Urlaubswoche

Gehaltssprünge

Alle 2 Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema

Bezahlte Mittagspause

Bezahlte Mittagspause (bei einer Tagesarbeitszeit ab 6,5 Stunden) sowie vergünstigte Essenstarife

Gesundheitsförderung

Vielfältige Angebote in der Betrieblichen Gesundheitsförderung sowie umfassende Sozialleistungen

Fort- und Weiterbildung

Aus- und Weiterbildungen werden bei uns großgeschrieben

Dienstwohnungen

Dienstwohnungen - je nach Verfügbarkeit

Kollegialität

Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima

Willkommensveranstaltung

Attraktive und informative Einführungsveranstaltung inklusive Willkommensgeschenke

Jobticket oder Jobrad

Jobrad oder Jobticket
(bei entsprechenden Voraussetzungen)

Zusatzurlaub für Ärztinnen & Ärzte

Als Ärztin*Arzt steht Ihnen jährlich eine zusätzliche Urlaubswoche zu

Kinderbetreuung

Ganzjährige Kinderbetreuungsangebote und diverse Ferienbetreuungsangebote - je nach Verfügbarkeit

Weitere Infos zu unseren Benefits

Einschulung mit professioneller Begleitung

Gehaltsschema

SI/N4 (mind. € 8.472,80 monatlich bzw. € 118.619,20 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit)

Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt.
KAGes Gehaltsansätze

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Univ. Klinikum für Innere Medizin

Teilzeit 20h/Woche

Ab sofort, laufende Auswahl und Stellenvergabe!

Vorerst 1 Jahr mit dem Ziel einer unbefristeten Anstellung

Einsatzort

Ihr Arbeitgeber

Kontakt

Bei Fragen zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an:

GOA Dr. Philipp Kreuzer
+43 (316) 385 20101

Das Land Steiermark und wir, als Unternehmen im Alleineigentum des Landes Steiermark, streben eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs-/Funktions- und Entlohnungsgruppen an. Zur Erreichung dieses Ziels fordern wir qualifizierte Personen zur Bewerbung auf. Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Arbeitsbereichen und Männer in weiblich dominierten Arbeitsbereichen bevorzugt aufgenommen.

Wir weisen darauf hin, dass keine Bewerbungskosten rückerstattet werden.

Weitere Infos zum Bewerbungsprozess finden Sie hier: Beruf & Karriere https://www.kages.at/unser-bewerbungsprozess

Ist keine passende Ausschreibung für Sie dabei? Dann bewerben Sie sich initiativ!

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