Wir sorgen für einen guten Job.
Partnerbetreuer Wien (wImId)
Wien | Vollzeit | Vertrieb
Dienstort: Wien
Stundenausmaß: Vollzeit
Start: Ab sofort
Gehalt: Mindesteinkommen ab 40.000,00 EUR brutto pro Jahr zuzüglich variabler Erfolgsvergütung, darüber hinaus Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation.
Über uns
Die Wiener Städtische Versicherung AG Vienna Insurance Group zählt seit Jahren zu den führenden Versicherungsgruppen am Markt. Wir verstehen Versicherung als Dienstleistung und bieten innovativen, hochwertigen Versicherungsschutz. Bei der Gestaltung unserer Produkte setzen wir auf Flexibilität in Verbindung mit größtmöglicher Sicherheit.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur, deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.
Aufgaben
Auf- und Ausbau sowie regelmäßig Betreuung von zugeteilten Vertriebspartner:innen
Steuerung und Umsetzung von Verkaufsförderungsmaßnahmen
Umsatz-und ertragsverantwortlich für den zugeordneten Bereich
Repräsentant der Wiener Städtischen Verischerung
Anforderungen
aktive Verkaufserfahrung, vorzugsweise im Bank- oder Versicherungsbereich
hohe Kommunikationsfähikgeit
unternehmerisches Denken und Handeln
sicheres Auftreten und Verhandlungsstärke
Begeisterungsfähigkeit und Freude um Umgang mit Menschen
Angebot
ein flexibler Job mit direktem Kontakt zu Geschäftspartnern
dynamische Entwicklungs- und Verdienstmöglichkeiten
Sicherheit, Stabilität und die Erfahrung eines der führenden Versicherungsunternehmen Österreichs
Mitarbeitervorteile
Vernetzung
Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events wie Betriebsausflüge oder -feste (Lauftreffs, Ski- bzw. Wintersportfest, Punsch- bzw. Adventtreff), Eltern-Kind-Treff, Stammtische und vieles mehr fördern den Austausch untereinander.
Flexibilität
Flexible Arbeitszeitmodelle, eine Gleitzeitregelung, die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten, wie auch Papateilzeit ermöglichen mehr Flexibilität in der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Vergünstigungen & Zuwendungen
Breites Produktportfolio von Versicherungen zu Angestelltenkonditionen, Vergünstigungen bei diversen Handels- und Kooperationspartnern. Zuwendungen des Unternehmens (zum Beispiel bei Geburt, Heirat, Jubiläen).
Gesundheitsvorsorge
Zusätzliche Krankenversicherung, vielfältiges medizinisches Angebot, psychologische Unterstützung für Mitarbeiter:innen in Krisenzeiten, Vorsorgeuntersuchungen und Impfaktionen.
Essenszulagen
Mitarbeiterrestaurant mit Vitalküche und Frühstücksangebot in der Zentrale, in den Bundesländern Mitarbeiterrestaurants bzw. Zuwendungen in Form von Essensgutscheinen.
Fitnessangebote
Diverse Sportkurse (Volleyball, Lauftraining, Fußball …) wie auch Vergünstigungen bei Fitnesspartnern.
Technische Ausstattung
Abhängig von der Position, der Funktion und der Tätigkeit stellen wir ein Diensthandy und ein Notebook zur Verfügung.
Aus- und Weiterbildung
Einführungsprogramm, anerkannte Berufsausbildung, Paten- und Mentorenprogramme, Ausbildungslehrgänge, maßgeschneiderte Weiterbildung, Wissens- und Best-Practice-Transfer, ergänzt durch vielfältige Entwicklungsperspektiven.
Kinderbetreuung
Betriebskindergarten für den Nachwuchs unserer MitarbeiterInnen in Gehweite der Zentrale (das Betreuungsangebot orientiert sich an den Bürozeiten: Montag bis Freitag von 7 bis 18 Uhr).
Vladan Vujcic
Verkaufsleitung Partnervertrieb
Tel.: +43 50 350 24012