Female Future 2025

Am 7. März machte die führende Bildungsmesse in der Obersteiermark auf das weibliche Potential in der Wirtschaft aufmerksam. Im Fokus Karrierechancen für Mädchen und Frauen in der Technik, Gesundheitsbranche und Krankenpflege.

WIR45+ war ein voller Erfolg!

Am 4. März fand die erste Ausgabe unseres neuen Online-Formates "WIR45+" statt. Für alle, die nicht live dabei sein konnten, haben wir die Inhalte und Erkenntnisse zusammengefasst.

Stadt Graz

Entdecken Sie die inspirierende Erfolgsgeschichte von Frau Gillmann und Herrn Dr. Kalcher bei der Stadt Graz. Erfahren Sie mehr über ihre Erfahrungen, Herausforderungen und die Bedeutung von Diversität und Altersgerechtigkeit am Arbeitsplatz.

Schulheim Mosaik

Erfahren Sie in diesem Interview, wie Patrick Kremeier durch Mosaik einen beruflichen Neustart fand. Lesen Sie über seine Erfahrungen, Herausforderungen und die Bedeutung von Diversität und Respekt im Arbeitsalltag.

Lebenslanges E-Learning

Kooperation mit Microsoft 

Registrierte Senior Experts profitieren von der neuen E-Learning Zone mit kostenlosen Online-Kursen in den Bereichen Grundlagen digitaler Arbeit, Generative KI, Nachhaltigkeit und Cybersicherheit.

m.Zero

Erfahren Sie, wie Stefan Pofahl nach einer langen Karriere und der Herausforderung, mit über 45 Jahren einen neuen Job zu suchen, seinen Weg zu m.ZERO fand. Entdecken Sie seine Rolle als Senior Systems Engineer und die wertschätzende Kultur bei m.ZERO, die ihn unterstützt und inspiriert.

Die Wirtschaft braucht sie!

Der 2. Senior Experts Day am 6. November 2024 in der WKO Steiermark war ein großer Erfolg. Über 400 Besucher*innen und zahlreiche Unternehmen nutzten die Gelegenheit zum Netzwerken und Austausch. Die Wirtschaft braucht sie!

Stadtgemeinde Leibnitz

Interview mit unseren Kommunalpartner Stadtgemeinde Leibnitz

Kommunen sind für unsere Mission – Sichtbarmachung der Ressource Menschen 45 plus als wertvolle Mitarbeiter*innen – wichtige Partnerinnen.

Wir sind mitten im Generationenwechsel

Mit dem Start von Senior Quality in Oberösterreich erweitert die erste Jobplattform für Arbeitssuchende 45+ ihr Angebot auf ein weiteres Bundesland. Die Initiative von FAB – Verein zur Förderung von Arbeit und Beschäftigung – reagiert somit auf den Generationenwechsel in Unternehmen.

Wiener Städtische Versicherung

Christina Glerton-Pichler schätzt das gute Betriebsklima und die Zusammenarbeit zwischen den Generationen. Mit ihrem hohen Grad an Empathie ist sie die ideale Besetzung für die Kundenbetreuung.

Stolpersteine im Recruiting

Unconscious Bias

Lesen Sie in unserem Blogbeitrag mehr über Stolpersteine im Recruiting.

Team Styria Werkstätten GmbH

Dirk Albert schätzt das Vertrauen, das ihm von Beginn an entgegengebracht wurde. So konnte er in seine leitende Position hineinwachsen und schnell sein eigenes Team aufbauen und Verantwortung übernehmen.

Recruiting Stage

Reinhard Gussmagg

Wir haben den Graphic Recorder Reinhard Gussmagg gebeten, uns zu erklären, wie es ihm beim Wokshop "Diversität als Erfolgsfaktor" ergangen ist.

Unterwegs zu Barbara Karlich

Ulrike Janach

Seit Mai 2023 ist Ulrike Janach Teil des Senior Quality-Teams. Sie hat einen fulminanten Start hingelegt und wurde gleich...

Kunstuniversität Graz

Harald Bauer schätzt die Anerkennung seiner Kolleg:innen und konnte seine vielseitigen sozialen wie handwerklichen Kompetenzen einbringen. Das Umfeld motiviert ihn Neues zu lernen.

Die Fragen nach Ihren Schwächen

Wer kennt diese Frage nicht? Wie Sie sich auf diese Frage vorbereiten können, erfahren Sie in diesem Blog-Beitrag.

Keine Rückmeldung auf das Bewerbungsschreiben

Mindestens 50 % aller Senior Experts die wir in unseren arbeitsmarktpolitischen Maßnahmen betreuen kennen diese Situation nur zu gut.

Kadadesign

Der Unternehmer Alexander Kada schätzt vor allem die Gelassenheit und Freundlichkeit seiner neuen Mitarbeiterin, einer Senior Expert, die durch ihre Erfahrungen in verschiedenen Tätigkeitsfeldern überzeugt hat.

Die Marke »ICH«

Lesen Sie hier über die Wichtigkeit sich der eigenen Marke bewusst zu sein.

FAB Workabout

Projektmitarbeiter Hörtner gibt "älteren" Arbeitssuchenden den Tipp, auch mal die Gewohnheiten über Bord zu werfen und aus der Lethargie zu kommen, Mut zu fassen und Neues zu wagen.